Mutuelle Entreprise

DIFFUSION SANTE

CONTRAT COLLECTIF STANDARD (RESPONSABLE)

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L'analyse de nos experts

Les: Un contrat composé de 4 formules compactes. Dès la formule « Socle », la chambre particulière, les frais d’accompagnement pour les enfants, les lentilles non remboursées et les médecines douces sont couverts. La prise en charge des honoraires chirurgicaux atteint 570 % BR dès la formule « DS 250 ». Les équipements optiques sont remboursés à hauteur du plafond du contrat responsable (470 € pour un équipement simple et 850 € pour un équipement très complexe) à partir de la formule « DS 250 ». L’implantologie et la parodontologie sont couvertes dès la formule « DS 250 » à hauteur de 250 €/an et jusqu’à 400 €/an sur la formule « DS 450 ». Les salariés bénéficient de supports de prévention dans de nombreux domaines (TMS, obésité, addictions, fatigue, etc). Le chef d’entreprise a la possibilité d’affilier ses salariés et de suivre son contrat en ligne. Le positionnement tarifaire est compétitif sur la formule « Socle »...

Les: ... mais les tarifs ont tendance à être moins concurrentiels pour une entreprise dont la moyenne d’âge est peu élevée, notamment pour les structures Isolé et Uniforme.

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Résultats publiés prochainement sur ce site
Entreprises ciblées
Toutes
Collège ciblé
Cadres, Non cadres et Tous collèges
Retrouvez l'analyse complète de ce contrat dans le Guide Santé Collective

 :
Segmentation
2.1 / 5
Prestations / tarifs
2.9 / 5
Services aux entreprises
3.6 / 5
Services aux salariés
4.4 / 5
Assistance / Prévention
3.0 / 5
Analyse du 28 May 2018